Новости

Вы можете оставить мнение о нашей организации.

 

 

Чтобы оценить условия осуществления образовательной деятельности наведите камеру Вашего телефона и отсканируйте QR-код.


Перейдя по ссылке, Вы сможете:

- оценить условия осуществления образовательной деятельности;

- открытость и доступность информации об организации;

- комфортность условий осуществления образовательной деятельности;

- доброжелательность и вежливость работников;

- удовлетворенность условиями осуществления образовательной деятельности;

- доступность образовательной деятельности для инвалидов;

- оставить отзыв.

 

IMG 0002

 

f23954ca c75d 5331 90fb 2229a08a90ec

2025 год в России посвящен 80-летию Победы в Великой Отечественной войне и борьбе с нацизмом на международном уровне.

Утвержден логотип 80-летия Великой Победы. Символом предстоящих празднований стала скульптура «Родина-мать зовет!», установленная на главной высоте России – Мамаевом кургане в Волгограде.

Этот памятник – символ несокрушимого морального духа советского народа, беззаветно преданного делу защиты Родины.

"В честь наших Героев и участников специальной военной операции и в память о подвигах всех наших предков, сражавшихся в разные исторические периоды за нашу Родину. Во славу наших отцов, дедов и прадедов, сокрушивших нацизм" - сказал Президент России Владимир Владимирович Путин.

Все культурно-массовые мероприятия, приуроченные к теме года, будут носить патриотический характер.

Год защитника Отечества 2025 – это не просто календарная дата, а символ национального единства и патриотизма. Это выражение глубокой признательности тем, кто защищал и продолжает защищать суверенитет и безопасность нашей страны. Это год, который напоминает нам о важности исторической памяти и о непреходящей ценности мира, который защищают наши защитники Отечества своей мужественностью и самоотверженностью.

1F4A7D3C BF79 481F 973B 1049F0F28E98

НЕЗАВИСИМАЯ ОЦЕНКА КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ

Вы можете оставить мнение о нашей организации. Чтобы оценить условия осуществления образовательной деятельности наведите камеру Вашего телефона и отсканируйте QR-код.

Перейдя по ссылке, Вы сможете:

- оценить условия осуществления образовательной деятельности;

- открытость и доступность информации об организации;

- комфортность условий осуществления образовательной деятельности;

- доброжелательность и вежливость работников;

- удовлетворенность условиями осуществления образовательной деятельности;

- доступность образовательной деятельности для инвалидов;

- оставить отзыв.

 

 

Акция «Посылка солдату - 2022» проводится в рамках оказания поддержки российским солдатам, несущим службу на территории проведения специальной военной операции на территории Украины.

Инициатива Союза женщин России по сбору подарков для военнослужащих Российской армии была поддержана и одобрена  Министерством обороны Российской Федерации.

Женсоветы Инсарского муниципального района не остались в стороне: в течение нескольких дней после получения информации о сборе подарков активистами было организовано приобретение гостинцев солдатам.

Союз женщин Инсарского аграрного техникума также считает делом чести и долга принять участие в акции. Общими силам коллектива техникума были сформированы посылки, которые морально поддержат военнослужащих, принимающих участие в специальной операции. Сегодня они, рискуя жизнью, с честью выполняют свой долг, в том числе оказывают помощь и спасают мирное население Украины от неонацистов. В это тяжелое время им важно чувствовать поддержку соотечественников.

Мы как женщины – матери, жены, подруги, сестры  надеемся, что переданные им подарки и письма не только поднимут нашим солдатам настроение, но и напомнят о том, что мы ими гордимся, желаем победы и ждем их скорейшего возвращения!

посылка 3

 

25 апреля в ГБПОУ РМ «Инсарский аграрный техникум»  в 8.30 началась традиционная линейка. На данном мероприятии еженедельно освещаются планы техникума на неделю, чествуются студенты и объединения обучающихся по итогам прошедшей недели за достижения (спортивные, общественные и другие). Но главным отличием этого дня стало начало возрождения старой и очень правильной традиции – поднятие флага и прослушивание гимна Российской Федерации, которое будет происходить теперь в техникуме каждый понедельник перед началом первого урока.

Новая инициатива, которую поддержал президент В.В. Путин, была предложена представителем молодежного детского центра «Артек» в рамках видеконференции Президента России с общественностью.

Все страны мира, все государства, существующие на земле, имеют свои флаги, гербы и гимны – они являются отличительным знаком государства. Они означают единство страны и его независимость от других государств.

Поднятие государственного флага – это особый торжественный ритуал. Флаг – это великий символ нашей страны! Наш триколор – наша гордость!

С торжественными слова перед студентами и коллективом техникума выступили директор Н.И. Гулькин и преподаватель, ветеран педагогического труда Н.В. Тришкина.

Линейка прошла очень торжественно. Праздничная атмосфера чувствовалась абсолютно во всем: в оформлении мероприятия, сдержанном приветствии ведущих, прослушивании гимна.

 

лин1  лин2

лин3  лин4

лин5  лин6

 

 

твой 2 

 

Стартовал второй сезон Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход» — это шанс проявить себя и прокачать свои таланты.

В рамках проекта студенты СПО, вузов и 11-классники будут участвовать в онлайн- и офлайн-активностях, развивать свои навыки и реализовывать проекты по улучшению образовательной среды вуза.

Участвовать можно по двум направлениям: конкурсное и не конкурсное. В направление «Конкурс» входит 3 трека: Определяю, Создаю и Делаю , где студенты могут предложить и реализовать свои идеи.

В рамках не конкурсного направления будут проходить развивающие мероприятия, опросы, исследования и активности для прокачки портфолио, которое в будущем пригодится для поиска стажировки или работы мечты.

Призовой фонд конкурса составляет 200 000 000 рублей, также 400 финалистов отправятся в путешествия по стране. Помимо главных призов, участники получат другие призы от партнеров проекта, найдут сообщество единомышленников и обретут опыт создания своих проектов.

Сейчас вовсю идет регистрация на «Твой Ход», подать заявку можно до 31 мая через платформу tvoyhod.online

 

твой 3 

 

 

 

Снимок 

 

Время новых возможностей: стартовал новый сезон конкурса «Большая перемена»

 

Миллион рублей на образование, путевка в «Артек», путешествие по России и стажировки в ведущих компаниях: 28 марта стартовал третий сезон Всероссийского конкурса «Большая перемена» – проекта Федерального агентства по делам молодежи (Росмолодёжь), входящего в линейку президентской платформы «Россия – страна возможностей». Регистрация участников открыта на платформе (Вставить UTM-Метку вашего региона).

Конкурс «Большая перемена» проводится с 2020 года, в 2021 году в нем приняли участие более 2,5 миллионов школьников 5-10 классов и студентов 1-3 курсов СПО со всей России.

В отличие от традиционных предметных олимпиад в конкурсе «Большая перемена» оценивается не академическая успеваемость, а навыки, которые пригодятся детям и подросткам в современном мире: умение работать в команде, способность работать с большими объемами информации, находить нестандартные решения в сложных ситуациях, творческое мышление и организаторские способности.

Первые этапы «Большой перемены» проходят дистанционно, участники смогут пройти тестирование на тип личности, вид интеллекта, предпочитаемый способ действия и эрудицию. Также в дистанционном формате пройдет решение кейсовых заданий, которые специально для конкурса разработали партнеры – ведущие российские компании и вузы. Очные полуфиналы для учеников старших классов пройдут во всех федеральных округах, а финалы конкурса школьников состоятся на базе Международного детского центра «Артек». Финал среди студентов СПО пройдет по традиции в Нижнем Новгороде в ноябре.

Победителями «Большой перемены» среди учеников 10 классов станут 300 человек, они получат по 1 миллиону рублей на образование и дополнительные баллы к портфолио достижений при поступлении в вузы. 300 учеников 8-9 классов – по 200 тысяч рублей на образование и саморазвитие. Победителями конкурса среди студентов выпускных курсов колледжей станут 300 человек, они получат по 1 миллиону рублей. Студенты 1-2 курсов – по 200 тысяч рублей на образование и саморазвитие или запуск стартапа.

300 победителей «Большой перемены» среди учеников 5-7 классов смогут отправиться в путешествие по России на поезде «Большой перемены».

В третьем сезоне конкурса помимо российских школьников смогут принять участие и соотечественники – граждане иностранных государств, свободно владеющие русским языком. Финал для 500 соотечественников пройдет в формате трехнедельной смены в Международном детском центре «Артек», победителями станут 100 старшеклассников, они получат возможность пройти обучение на бюджетной основе в лучших российских вузах.

Топ-50 образовательных организаций (30 школ и 20 колледжей), подготовивших наибольшее количество финалистов «Большой перемены», получат гранты в размере 2 миллионов рублей на развитие образовательной среды. Решение о том, на что будут потрачены средства, школы и колледжи будут принимать вместе с ребятами, которые принесли им победу.

Педагоги-наставники, подготовившие победителей конкурса среди старшеклассников и студентов СПО, получат по 150 тысяч рублей и возможность пройти образовательную программу от партнеров «Большой перемены».

Педагоги-наставники победителей среди школьников 5-7 классов получат по 100 тысяч рублей и также смогут пройти повышение квалификации.

Впервые для педагогов-наставников будут доступны тестирования на платформе «Большой перемены», по результатам которых учителя смогут расширить свои знания и получить рекомендации для профессиональной реализации.

В третьем сезоне «Большой перемены» в каждом из 12 направлений конкурса будут определены абсолютные победители, которые смогут получить призы от партнеров проекта, а также пройти стажировки в ведущих российских компаниях.

Регистрация участников открыта на платформе (Вставить UTM-Метку вашего региона) для школьников 5-7 классов до 17 мая, для школьников 8-10 классов и студентов СПО – до 10 июня, для граждан иностранных государств – до 1 мая 2022 года.

Всероссийский конкурс «Большая перемена» реализуется в рамках Национального проекта «Образование». Его организаторами выступают Федеральное агентство по делам молодежи (Росмолодежь), АНО «Россия – страна возможностей», АНО «Большая Перемена» и Российское движение школьников.

Конкурс проходит при поддержке Министерства просвещения РФ и Министерства науки и высшего образования РФ.

Партнеры конкурса – Сбербанк, VK, Госкорпорация «Росатом», ОАО «Российские железные дороги», Госкорпорация «Роскосмос».

 

КОНТАКТЫ ДЛЯ СМИ:

Светлана Гоф, +7 (964) 558-61-33, Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

 

21 февраля 2022 года состоялось историческое событие — президент России Владимир Путин подписал указ о признании суверенитета ДНР и ЛНР, а также подписал с их главами договор о дружбе, взаимном сотрудничестве и помощи. В связи со сложной военной обстановкой в ДНР и ЛНР была объявлена эвакуация мирного населения. На территорию России стали прибывают тысячи вынужденных переселенцев республик.

В Республике Мордовия создан оперативный штаб для подготовки к приему и размещению вынужденных переселенцев. Подготовлены к развертыванию и проверены пункты временного размещения беженцев. Инсарский район, как и другие районы республики готов принять эвакуированных людей.

Наш аграрный техникум в очередной раз откликнулся на призыв о помощи и предоставил места для размещения беженцев в здании общежития. Были тщательно подготовлены жилые комнаты: посуда, постельное белье, средства личной гигиены и антисептические средства. Было приложено много усилий и стараний работников техникума и директора Н.И. Гулькина для того, чтобы достойно встретить женщин, детей, пожилых людей, которые на протяжении восьми лет живут в условия войны и страха.

б1  б2

б3  б5

б6

                                                              

Волонтерство

 

2020 год и поразившая мир пандемия с неизвестным вирусом COVID-19. Кажется, что помощи ждать неоткуда, но это не так. Есть люди, чье призвание заключается в том, чтобы помогать, у них большое доброе сердце, они готовы поддержать другого, как бы тяжело им не приходилось самим. Люди, которые протягивают руку помощи, не из-за профессиональных обязанностей, а по зову души. Это волонтеры.

Кто такой волонтер? Это небезразличный человек, оказывающий безвозмездную помощь тому, кто в ней нуждается, деятельность которого совершается на благо общества. Волонтером стать может любой человек вне зависимости от пола и возраста.

В настоящее время большинство волонтёров - это молодые люди, учащиеся школ и других учебных заведений. Это добровольцы, которые оказались неравнодушными к нуждающимся в помощи людям и готовы всеми способами оказать им поддержку. В связи с появлением новой коронавирусной инфекции нуждающихся в помощи стало больше и сейчас, как никогда, без волонтеров не обойтись. Но как обычные люди могут помочь справиться с такой сложной ситуацией? На помощь пришли и студенты учебных заведений.

Студенты Инсарского аграрного техникума также принимают участие в акции «Мы вместе». В ее рамках студенты в свободное от учебы время доставляют лекарства пациентам, которые оказались на карантине и людям, которые не имеют возможности выйти из дома. В Инсарском районе в акции принимают участие четыре студента Инсарского аграрного техникума: Александр Савенко, Дмитрий Ташкин, Мария Колчина и вожатый волонтерского отряда Валентина Барашкина. Последние два волонтера имеют сертификаты по оказанию помощи пожилым людям в экстренной ситуации. Почти три недели после занятий эти студенты идут в регистратуру Инсарского районной больницы, где берут адреса больных и необходимые для них лекарства с инструкцией по их применению, после чего направляются к людям, нуждающимся в данной помощи. Придя по адресу, волонтеры сообщают о своем приходе и вешают пакет с медикаментами на дверную ручку. В среднем за день наши волонтеры обходят два-три адреса. По итогам дня они отчитываются директору техникума Н.И. Гулькину, а в целом вся работа находится на контроле у главного врача районной больницы.

Пандемия показала, как много неравнодушных людей. Волонтерское движение сблизило миллионы человек и поднялось на новый уровень развития. Чтобы помогать и преодолевать трудности, возникшие из-за пандемии, к акции «Мы вместе» присоединилось большое количество граждан, среди которых много студентов. К сожалению, борьба с коронавирусной инфекцией еще не завершена, но волонтеры не сдаются, продолжая оказывать необходимую помощь и поддержку нуждающимся.

И все-таки главным качеством волонтера является доброта, (само слово доброволец несет в себе этот смысл), а желание делать добро, как известно, ежедневный выбор.

в 1

   в 3   в 2

в 4   в 5

  в 3

 

 

 

Институт наставничества

 

 

мо1

В настоящее время одним из ключевых условий инновационного развития экономики России является подготовка высококвалифицированных специалистов. Для предприятий сегодня наиболее острой является проблема дефицита квалифицированных кадров, при этом около 85% работодателей декларируют, что вынуждены переучивать или доучивать молодых сотрудников, пришедших на работу после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях, а 70% выпускников не знают, куда пойти работать после выпуска и как найти работу по специальности. Процессы модернизации среднего профессионального образования требуют активного включения эффективных механизмов, обеспечивающих высокий уровень подготовки квалифицированных кадров.

В кадровом обеспечении предприятий и организаций Республики Мордовия институт наставничества выступает необходимым условием реализации механизмов практика-ориентированной (дуальной) модели подготовки высококвалифицированных рабочих кадров. Актуальность внедрения системы наставничества неоднократно подчеркивалась в выступлениях Президента России В. В. Путина.

Наставничество на производстве является системой, которая непосредственно на рабочем месте аккумулирует и передает профессиональный опыт и знания будущим молодым специалистам. Инсарский аграрный техникум всегда стремится поддерживать тесную взаимосвязь с предприятиями партнерами в вопросе обучения своих студентов на производстве. Уже три недели, начиная с 7 февраля, группа студентов выпускников специальности «Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования» под руководством специалистов ООО «МОЛАГРО» проходят производственную практику на базе предприятия партнёра. Между техникумом и предприятием заключено соглашение о наставничестве, и вот первые результаты - группа ребят осваивает производственную практику по программе «Комплектование машинно-тракторного агрегата».

Формирование и внедрение системы наставничества в процессе обучения наших студентов позволит существенно повысить качество подготовки выпускников в соответствии с международными стандартами и ожиданиям работодателей: студенты в короткие сроки смогут привыкнуть к рабочему месту на производстве, условиям труда, правилам поведения и внутреннему распорядку организации, что существенно сократит их адаптационный период.

 м2    м3          

м4     м5

м6

м7  м8

м9  м10

Все идет по плану

 

В Инсарском аграрном техникуме закончилось первое полугодие учебного года, а это значит, что у студентов прошла самая горячая пора – сессия. Для сдачи экзаменов в учебном заведении собрались все, включая тех, кто находился на практике и работал по договору в сельхозпредприя¬тиях и других организациях. Кроме того, совсем скоро четверокурсникам, обучающимся по специальности «Эксплуатация и ремонт сельскохозяйст¬венной техники и оборудования» предстоит сдавать демонстрационный экзамен, подготовка к которому с помощью специального тренажера-навигатора идет полным ходом.

Главным событием первого полугодия учебного года 2021-2022 в аграрном техникуме, безусловно, стали капитальный ремонт и продолжение обновления материальной базы.

– В конце сентября – начале октября техникуму были выделены средства на капитальный ремонт из федерального бюджета в размере более 3 млн. рублей, – рассказывает директор учебного заведения Н.И. Гулькин.

– В результате эти деньги были полностью освоены, подрядчик работ – одна из строительных компаний Саранска сделала все запланированное в установленные сроки и при этом качественно. Какие именно работы были произведены? Усиление фундамента угла здания учебного корпуса, закрепление стены здесь же, капитальный ремонт цоколя учебного и учебно-производственного корпуса, полный ремонт опалубки вокруг них. Кроме того, 48 старых оконных блоков (практически весь фасад) заменены на новые – со-временные пластиковые. Осуществлен ремонт подвального помещения. Необходимую работу в данном направлении планируется продолжить уже в ближайшем будущем. В частности, предстоит замена светильников в классных кабинетах, установка новых окон взамен оставшихся старых в учебном и учебно-производ¬ственном корпусах, а также в общежитии, где проживают студенты из сельской местности и других районов. Продолжаем обновлять материальную базу учреждения. Была закуплена новая оргтехника – 11 планшетов для работы на занятиях, два wi-fi роутера для устойчивой сети Интернет, современный компьютер и два ноутбука, принтер. Таким образом, в новом учебном году почти полностью заменено компьютерное оборудование, что, конечно же, должно способствовать повышению качества учебного процесса. В будущем также планируем участвовать в национальных проектах в целях дальнейшего укрепления материальной базы нашего образовательного учреждения.

То, о чем рассказал Николай Иванович, далеко не первые шаги в данном направлении. Ведь чуть раньше в учебном корпусе была полностью заменена входная группа, здесь появились современные пластиковые двери. Помимо этого, для безопасности согласно современным требованиям при входе появилась система контроля и управления доступом (СКУД). В этих же целях на собственные средства была установлена «тревожная кнопка».

Все идет по плану, и наверняка, так будет и дальше.

 план

 

пушкинская карта

 

Информация о программе "Пушкинская карта"    смотреть

факультет 1             

   факультет 2

Текст для приглашения партнёров

 

В ГБПОУ РМ «Инсарский аграрный техникум» запущена цифровая карьерная среда на базе межуниверситетской платформы Факультетус, объединяющей больше 400 Вузов России.
 В системе доступно размещение вакансий и стажировок, подбор соискателей, предложение мероприятий, проведение тестирований, формирование кадрового резерва и многое другое. Данная система используется в ИАТ как учётная, все данные для подборок, рассылок и публикаций в социальные сети берутся из неё.

 

Регистрация кадрового партнёра:

1. Перейти на страницу ИАТ: https://facultetus.ru/insarteh

2. Нажать «Разместить вакансию», «Стать партнёром» или «Подписаться»

3. Авторизоваться или зарегистрироваться как работодатель (доступна авторизация через HeadHunter) или войти в существующий профиль, если уже работаете с университетами через Факультетус

4. В личном кабинете доступно управление вакансиями (в том числе интегрировано с hh и «Работа в России»), управление откликами, подбор соискателей, предложение событий и другое. Все размещаемые Вами актуальные предложения мы также видим в учётной системе автоматически и будем распространять в каналах университета. Студенты и выпускники также могут становиться Вашими амбассадорами, сохранять Вашу организацию на будущее, проходить образовательные курсы и участвовать в мероприятиях, что сохраняется в их портфолио.

5. Все отклики с резюме и отправленные приглашения отражаются у Вас в разделе «Отклики», о всех новых будет уведомляться ответственный сотрудник организации. Все отклики с резюме доступны для просмотра непосредственно в системе, а также в выгрузке в Excel или по API (для CRM и HRM).

В данный момент университет только запустил цифровую карьерную среду, количество пользователей из ИАТ будет постепенно увеличиваться, однако Ваши предложения из системы будут транслироваться в каналы университета уже сейчас.

По техническим вопросам: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

В соответствии с положениями действующего законодательства каждому ребенку гарантируются обширные права и свободы.

Так, каждый ребенок на территории Российской Федерации имеет право:

на имя, отчество, фамилию и гражданство;

на жизнь и воспитание в семье, со своими родителями, которые должны заботиться о его воспитании, обучении и развитии;

на защиту своих интересов;

на защиту от злоупотреблений со стороны своих родителей либо законных представителей (опекунов, попечителей и т.д.);

на выражение своих взглядов по всем вопросам, которые касаются его самого и отношений в семье;

на доступ к информации;

на личную, семейную жизнь, неприкосновенность жилища, право хранить в тайне свою переписку, телефонные переговоры и личные данные;

на защиту и помощь от государства;

на охрану здоровья и медицинское обслуживание;

на образование;

на полноценную и достойную жизнь;

на имущество.

Кем осуществляется защита прав несовершеннолетних?

Право ребенка на защиту своих прав и законных интересов определено ст. 56 СК РФ. Право ребенка на защиту своих прав и законных интересов корреспондирует с соответствующими обязанностями прежде всего родителей (лиц, их заменяющих), а также государственных и муниципальных органов, в частности органов опеки и попечительства, прокуратуры и суда.

Защиту прав ребенка осуществляют:

родители, иные законные представители;

органы опеки и попечительства;

суд;

прокурор;

другие государственные органы и органы местного самоуправления в пределах своей компетенции;

должностные лица организаций и иные граждане, которым станет известно об угрозе жизни или здоровью ребенка, о нарушении его прав и законных интересов в части уведомления об этом органов опеки и попечительства;

сам ребенок, который вправе самостоятельно обращаться за защитой своих прав, например, в случаях злоупотребления родителями своими правами либо неисполнения ими своих обязанностей: с 14 лет ребенок может обратиться в суд, а до достижения возраста 14 лет - в органы опеки и попечительства. Кроме того, ребенок вправе обратиться в органы внутренних дел в том случае, если в действиях лиц, нарушающих его права, имеется состав преступления.

Пунктом 3 ст. 56 СК РФ установлена обязанность должностных лиц организаций и иных граждан, которым станет известно об угрозе жизни или здоровью ребенка, о нарушении его прав и законных интересов, сообщить об этом в орган опеки и попечительства по месту фактического нахождения ребенка.

Соблюдение прав детей находится на особом контроле прокуратуры района.

 

Первые успехи

Инсарского механизированного студенческого отряда 2021

  

Обеспеченность АПК региона квалифицированными кадрами — является на сегодняшний день одной из приоритетных задач.

Несколько лет назад в целях решения проблемы нехватки кадров механизаторов в период весенних полевых сельскохозяйственных работ, уборки урожая, осеннего сева Правительством Республики Мордовия было принято решение о создании механизированных студенческих отрядов.

К работе в отрядах механизаторов привлекаются студенты только профильных вузов.

Механизированный студенческий сельскохозяйственный отряд на базе ГБПОУ РМ «Инсарский аграрный техникум» начал действовать с 2016 года. С целью оказания помощи в проведении весенне-полевых, уборочных и иных видов с/х работ ведущим аграрным организациям Республики Мордовии в 2021 году в техникуме сформировано два студенческих отряда.

Первый отряд в настоящее время трудится в ООО «Мордовские Пенькозаводы» в городе Инсаре. Это отряд «Варма» в количестве 14 человек. Их работа началась 5 марта и продлится до 31 августа 2021 года. Перед студенческим отрядом поставлены следующие цели: подготовка с/х техники к весенне-полевым работам, дискование, боронование, культивация, вспашка, посев, прикатывание, опрыскивание, сбор урожая, расчистка поля.

Второй отряд в ближайшее время будет оказывать всестороннюю помощь ЗАО «Мордовский бекон» в городе Ковылкино – это отряд «Колос» в количестве 8 человек. Их трудовой десант начнет свою работу с 5 мая по 31 августа 2021 года. Им необходимо выполнить следующие виды работ: подготовка с/х техники к весенне-полевым работам, дискование, боронование, культивация, вспашка, посев, прикатывание, опрыскивание, сбор урожая, расчистка поля.

За период работы в ООО «Мордовские Пенькозаводы» отрядом «Варма» достигнуты немалые результаты: проведен ремонт 14 единиц с/х техники, техническое обслуживание 9 единиц тракторов и комбайнов. Заработная плата каждого студента за месяц в среднем составила 14 000 рублей.

Надеемся, что во время работы наши студенты смогут показать все знания, навыки и умения, которые они приобретают во время обучения в Инсарском аграрном техникуме.

 

отряд 1   отряд 2

отряд 3 отряд 4

Буклет для абитуриентов: смотреть

 

В феврале 2021 года ГБПОУ РМ «Инсарский аграрный техникум» посетил корреспондент районной газеты «Инсарский вестник».

Вот какое впечатление произвело на него учреждение среднего профессионального образования.

 

 

статья 1

 

Дорогу осилит идущий

 

Уже при входе в Инсарский аграрный техникум понимаешь, насколько серьезно здесь относятся к соблюдению профилактических мер в целях нераспространения коронавирусной инфекции. Каждый пришедший в обязательном порядке проходит термометрию и обработку рук антисептическим средством. И, конечно же, своеобразным входным билетом в учебное заведение должны служить средства индивидуальной защиты, и прежде всего наличие медицинской маски.

– Масочный режим у нас строго соблюдается, как и регулярное проведение дезинфекции помещений, – отмечает директор техникума Н.И. Гулькин.

– Кроме того, в каждом классе, других аудиториях есть санитайзеры, влажные салфетки, размещены памятки о том, как уберечься от заражения COVID-19, какие меры профилактики применять для этого.

Проходим с Николаем Ивановичем по некоторым классам и я убеждаюсь в правоте его слов. А он продолжает свой рассказ.

– Считаю, что во многом благодаря такому подходу у нас низкий процент заболевших как среди работников, так и среди учащихся. И если концовка прошлого учебного года из-за непростой санитарно-эпидемиологической обстановки и вынужденного перевода учебного заведения на дистанционное обучение оказалась для нас несколько скомканной, то текущий учебный год вполне полноценный. Но, повторюсь, учебный процесс организован с учетом всех необходимых мер безопасности.

В одной из учебных аудиторий застаем группу ребят в белых халатах, внимательно слушающих рассказ преподавателя Т.А. Андреевой. Это последние обучающиеся по специальности "Технология производства молока и молочных продуктов".

– В этом году из техникума выпустится группа из шестнадцати молодых специалистов, – поясняет Н.И. Гулькин.

Кроме них, мы в последний раз выпускаем столько же учащихся по рабочей профессии "Мастер сельскохозяйственного производства" и семерых бывших выпускников Инсарской общеобразовательной школы-интерната, получивших в техникуме специальность повара. Пока набор учащихся для обучения на эти профессии у нас проводиться не будет. Помимо этого выпускниками 2021 года станут 15 сварщиков, которые три года обучались по специальной программе за счет федеральных средств в рамках выигранного гранта РФ. Таким образом, всего из техникума должно уйти во взрослую жизнь 54 человека – это большой выпуск. Сейчас в Инсарском аграрном техникуме полным ходом идет второе учебное полугодие. Позади зачеты и экзамены. В данный момент уже формируются темы дипломных квалификационных работ для выпускников. Главная цель и важная задача этого учебного года – поддержка со стороны работодателей, от которой зависит очень многое. В процессе разработки находится специальная программа, обеспечивающая различные льготные условия при приеме на работу выпускников аграрного техникума. И в учебном заведении очень надеются, что данный вопрос решится положительно. Уже началась профориентационная работа, касающаяся набора новых учащихся на следующий учебный год. Она охватывает не только Инсарский район, но и близлежащие населенные пункты Ковылкинского и Кадошкинского районов. План на учебный год 2021-2022 – 50 человек, по 25 на недавно введенные специальности "Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования" и "Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции". Если прибавить сюда переходящих на следующие курсы ребят – будущих агрономов, зоотехников, сварщиков и механиков, то общее количество обучающихся в техникуме в новом учебном году должно составить около двухсот. Есть уже в этом учебном году и некоторые успехи. 

Недавно мы в очередной раз приняли участие в региональном чемпионате "Молодые профессионалы" (WorldSkills RUSSIA) Республики Мордовия. Третий год подряд в нем пробуют себя наши будущие технологи молока и молочных продуктов, и второй раз представитель аграрного техникума входит в число призеров по данной компетенции в этом соревновательном мероприятии, – рассказывает заместитель директора С.В. Баймаковский.

На этот раз в чемпионате, который проходил в Торбеево, отличилась Валерия Башмакова, занявшая третье место. Конечно, этот факт не может не радовать, ведь для техникума такое достижение является большим плюсом. Но, тем не менее, на достигнутом мы останавливаться ни в коем случае не собираемся. В следующем году планируем участие в региональном конкурсе WorldSkills уже по нашим основным специальностям – введенным не так давно профессиям, которым в РМ уделяют большое внимание. Это "Агрономия" и "Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования". Для более качественной подготовки молодых специалистов и результативного участия в профессиональных состязаниях в этом году за счет внебюджетных средств принято решение частично улучшить материальную базу техникума. Обновлен класс для занятий по специальностям. Приобретены необходимая оргтехника в компьютерный класс, а также комплекс параллельной парковки, предназначенный для обработки полей – агронавигатор с использованием системы Глонас. Это как раз одна из компетенций WorldSkills. В дальнейшем работа в этом направлении обязательно будет продолжена, и в техникуме планируется выделять порядка 40% внебюджетных средств на обновление и приобретение оборудования.

– Радует то, что помимо перечисленных Сергеем Вячеславовичем достижений, налажен тесный контакт со многими предприятиями-работодателями, – продолжает рассказ своего заместителя Н.И. Гулькин.

– Ведь многие наши учащиеся одновременно и учились, и работали на благо района. Яркий тому пример – мехотряд из двенадцати человек, целиком сформированный из обучающихся у нас парней. Начиная с лета и почти до нового года они работали в ООО "Мордовские пенькозаводы". Эти ребята имеют соответствующие права на управление трактором, комбайном, трудятся очень ответственно и добросовестно, получая хорошие отзывы от руководства сельхоз¬предприятия. Кроме того, учащиеся техникума работали в ИП "Пикаев", АО "Неон", ООО "МолАгро", ООО "СЗ "Сармич", ООО "Нива". Будут они участвовать и в предстоящих весенних полевых работах, заявки от работодателей уже есть. Помимо этого есть спрос на хорошо зарекомендовавших себя ребят даже из других районов республики. И это говорит о многом. Очень хорошо, что представители большинства специальностей проходят практику непосредственно на сельхозпредприятиях. Но при этом, конечно, хотелось бы обновить нашу устаревшую материальную базу для того, чтобы и другие ребята имели больше возможностей для применения полученных знаний на практике. Для этого нужны средства, которые стараемся заработать разными доступными способами. Мы по-прежнему делаем ставку на наше подсобное хозяйство, где в прошлом году осуществили капитальный ремонт фермы. И, конечно же, считаем немаловажным участие в различных федеральных конкурсах, программах и проектах, успешные результаты которых помогут не просто жить, но и развиваться, идти в ногу со временем. Обязательно продолжим и партнерские взаимоотношения с работодателями. Ведь главной целью работы техникума является подготовка качественных кадров для экономики района.

Дорогу осилит идущий. Поэтому есть надежда, что все задуманное в Инсарском аграрном техникуме, подготавливающем специалистов для таких важных сфер, как промышленность и сельское хозяйство, получится.

 

 

  статья 2